La Cámara Argentina de Empresarios Mineros (CAEM) cerró paritarias con la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera de Argentina (ASIJEMIN). Se acordó un incremento salarial del 27% para el periodo de mayo a junio de este año, calculado tomando como base las remuneraciones de abril. Adicionalmente, se acordó el cálculo del adicional por antigüedad (que equivale al 1% del salario básico por cada año completo de antigüedad).

Las entidades también acordaron  el texto final del art. 30 del Convenio Colectivo de Trabajo  (CCT  789/21) por el cual se establece un porcentaje diferencial en las remuneraciones para quienes ejerzan tareas encuadradas dentro de dicho convenio, a fin de mantener la pirámide salarial.

En las negociaciones participaron por CAEM su Directora Ejecutiva, Alejandra Cardona;  Juan Ignacio Boragina, Responsable Institucional y de Legales; y el abogado Javier Adrogué. Por ASIJEMIN, su Secretaio General, Marcelo Mena y el letrado León Piasek.